| ●同族経営をしている法人 |
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→同族経営は非営利組織の社会福祉法人に多い
→入居後、トラブルに巻き込まれてはじめて気付いても遅い
一般の会社でも経験がある方はいるのではないでしょうか？代々の社長は常に創業者の一家が継承するというタイプの会社です。
株式会社の場合は利益があがらなければ倒産するので、利益があがっているうちは通用するのが同族経営です。
しかし、社会福祉法人の場合は、非営利組織ですので倒産することはめったにないため株式会社よりもタチが悪いです。
介護サービスは通常入居者にとって一番良いものを提供するよう努めるのが施設の義務だと思います。しかし、同族経営をしている法人にはそういった発想は全くありません。
一族さえよければ介護サービスなんてどうでも良いのです。
あ、勘違いしないで欲しいのですが、同族経営の法人が良いと思っている方の入居を止めるものではありませんので。
管理人が身内には入居を勧めないというだけです。
え？管理人も自分の身内さえ良ければいいのか？？（笑）
ですから、皆さんに気をつけて下さいと言っているわけです（笑）。
同族経営は特に社会福祉法人に多いタイプです。
理事長と施設長の名字が同じであれば、私はその施設を疑ってかかります。
入居後、トラブルに巻き込まれてはじめて気付いても遅いのです。
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